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Uno de los problemas que afec-
ta a muchos jóvenes es que su
escasa preparación les impide
acceder a un puesto de trabajo.
Algunos abandonan los estudios
tras obtener el título Graduado de
ESO, otros no llegan a completar
un grado universitario y los hay
que, a pesar de superar un ciclo
formativo de Grado Medio, no
consiguen un empleo estable. Al
no encontrar una salida, pierden
la esperanza y terminan engrosan-
do las filas del colectivo ’ni-ni’, ese
limbo en el que se encontraban el
14% de los jóvenes vascos de en-
tre 15 y 29 años en 2015.
Con el objetivo de mejorar sus
competencias y darles una opor-
tunidad para que puedan traba-
jar o reengancharse a la forma-
ción, el pasado año se puso en
marcha Txertatu Merkatuan. Este
proyecto, que cuenta con la parti-
cipación de Garapen, la colabo-
ración del Gobierno vasco y que
está cofinanciado por el Fondo
Social Europeo, ofreció oportuni-
dades de inclusión sociolaboral a
más de 500 jóvenes de entre 16 y
30 años, que llevaban más de un
año en situación de desempleo.
«El objetivo es que las personas
encuentren motivación e incre-
menten su autoestima, con meto-
dologías de intervención diferen-
tes al aula tradicional», precisan
desde Garapen. Un total de 16
de las 31 agencias de desarrollo
comarcal integradas en esta aso-
ciación toman parte en la iniciati-
va, que les permite organizar una
o dos ediciones cada año en fun-
ción de sus posibilidades.
El proyecto se divide en dos
fases. La primera de ellas, deno-
minada Egokitu, es un taller de
competencias transversales para
que los participantes construyan
un perfil laboral. Se utiliza para
ello una metodología innovado-
El programa Txertatu Merkatuan, que impulsan
las agencias comarcales, les ayuda a mejorar las
competencias personales, profesionales y laborales
Una oportunidad para jóvenes
con un menor nivel formativo